|
שיטות לאפיין אנשים, איך לקרוא אנשים, האם מישהו אוהב אותי, תכונות אופי, איך להבין אנשים, איך לדעת אם הוא בוגד, מטפל טוב, מאמן אישי לחיים: אוקי עכשיו איך נדע נגיד מישהו רוצה לדעת אם מישהי נגיד אוהבת אותו או לא, מישהי רוצה לדעת אם מישהו אוהב אותה או לא איך תדע, עכשיו אפשר להסתכל על זה כעל סיבה ותוצאה אפשרות אחת להגיד "אוקי אם הוא אוהב הוא אמור להתנהג ככה וככה בא נבדוק אם הוא מתנהג ככה וככה סימן שהוא אוהב אותי", אפשרות שנייה להגיד "אם הוא חושב ככה וככה זה אומר שהוא אוהב אותי" ולבדוק ...
למאמר המלא...
|
|
מערכות יחסים, איך לדעת מה מישהו מרגיש, איך לקרוא מחשבות, איך לדעת מה מישהו רוצה, איך להבין אנשים, איך לדעת מה מישהו לא אוהב, מטפל התנהגותי קוגניטיבי, מאמן אישי לחיים: כן אליך. ש: הבורסה מתרסקת זה שולח לי, סתם. אליעד: באמת? ש: כן מפולות. אליעד: תכף נגיע לשם אוקי הלאה, עכשיו רגע יצא לך פעם לצאת עם מישהי? ש: כן. אליעד: אוקי יפה, יצא לך פעם שמישהי לא רצתה אותך או אף פעם זה לא קרה לך? ש: שאלה קשה מישהי שמאוד רציתי? אליעד: קרה פעם שאתה לא רצית מישהי? ש: כן. אליעד: יפה הלאה בסדר אז ...
למאמר המלא...
|
|
יעוץ לפסיכולוגים, ללמוד לטפל, טיפול בכעסים, טיפול בחרדה, להרגיע חרדה, להרגיע אדם בחרדה, מאמן אישי, מטפל אישי: מה שאלתך אדוני. ש: איך אני מרגיע מישהו שמתעצבן מאוד? אליעד: שמתעצבן מאוד, אוקי מה עושים כדי למצוא תשובה לשאלה הזאת, קודם כל אתה יכול לשאול אותו "תגיד לי מה אני צריך לעשות כדי להרגיע אותך". ש: כשהוא מתעצבן הוא לא מדבר עם אף אחד רק פולט לא קולט. אליעד: אוקי הוא שואל שאלה פשוטה איך אתה אמור להרגיע מישהו שמתעצבן מאוד נכון? ש: כן. אליעד: איך מוצאים תשובה לשאלה שואלים אותה ...
למאמר המלא...
|
|
מה הבעיה שלך, מה השאלה שלך, איך להבין אנשים, טכניקות אימון, מה רע לך, טיפים ליצירת שיחה, מטפל הוליסטי, מומחה: כן. ש: לא יודע איך להגדיר את זה שחכה וזיכרון בכל מיני הקשרים, בהקשר שנגיד אני אביא דוגמא לדוגמא של זה פונקציה נגיד דיברתי עם בן אדם אז הוא שידר אלי כעס ניתוק כאילו זה היה מהרבה מטען רגשי כלפי עוינות, אחרי עשר דקות כאילו לא קרה דבר הוא דיבר איתי כאילו לא קרה דבר. אליעד: אתה מתכוון לומר שהוא מדבר איתך בצורה שנראה כאילו לא קרה דבר. ש: כן זאת דוגמא. אליעד: אוקי. ש: עוד דוגמא ...
למאמר המלא...
|
|
הסוד של ה"אני"? איך להתחבר ל"אני" של המציאות עצמה? איך להכיר את ה"אני" של עצמך?: כפי שהתבאר, מי שרוצה להיות מאושר, עליו להבין את המציאות. ולהבין את המציאות, פירושו שהאדם יבין את הסיבה הראשונה של כל הסיבות, שבגללה מתרחשים כל האירועים שיש במציאות שלנו. ועל ידי זה שהאדם מבין את סיבת כל הסיבות, על ידי זה האדם הופך להיות מאושר באמת. והנה, להבין את הסיבה הראשונה של כל הסיבות, זאת המשימה הגדולה ביותר שיכול האדם להשיג אותה. כי כדי להבין את הסיבה הראשונה של כל הסיבות, לשם כך על האדם להסתכל ...
למאמר המלא...
|
|
מנהיגות - למה מוכרח שיהיו קושיות, על חכם אמיתי? איך לזהות חכם אמיתי? חלק 2: המשך מ: * מנהיגות - למה מוכרח שיהיו קושיות, על חכם אמיתי? איך לזהות חכם אמיתי? חלק 1. ועכשיו השאלה המתבקשת היא, מאחר שגם על חכם אמיתי יש שאלות וגם על טיפש ונוכל יש שאלות, אז כיצד ידע האדם להבדיל בין מורה דרך רוחני אמיתי, שהוא חכם אמיתי ושהקושיות שיש עליו, הן רק מצד האדם עצמו, לבין נוכל וטיפש, שהקושיות שיש עליו, הן ההוכחה לכך שהוא משקר. ואיך ידע האדם להבדיל בין השניים האלו? והתשובה היא, *שאין* לאדם שום ...
למאמר המלא...
|
|
ראיון עבודה. ניהול. קריירה. עובדים. לקרוא אנשים. מה עליך כמרואיין להשיב וגם לשאול את המעסיק בראיון עבודה ? בטרם תיגש לראיון העבודה עליך כעובד לזכור דבר מאוד חשוב. למרות שנדמה לך כי רק אתה הוא העובד וכי זה שמראיין אותך הוא המעביד שלך, מצד המציאות באמת המצב הוא *גם* הפוך. אתה הוא המעביד והארגון שבו תעבוד עובד אצלך. גם הארגון עובד. הארגון תפקידו לקחת את הפעילות שלך ולהפוך אותה לתוצר ממשי שבסופו של תהליך ישלם לך את המשכורת בסוף החודש. לא רק אתה עובד, גם הארגון עובד. ואם הארגון לא יעבוד אלא רק אתה, הרי שעבדת בחינם. אתה מקבל תועלת מהארגון בדיוק כמו שהארגון ...
למאמר המלא...
|
|
ראיון עבודה. ניהול. קריירה. עובדים. לקרוא אנשים. מה עליך כמראיין לשאול את העובד בראיון עבודה ? בטרם נסביר מה לשאול עובד בראיון עבודה, נסביר מדוע המאמר רלוונטי לכל תחום בחיים. כל בחירה אותה מבצע האדם היא סוג של ראיון עבודה. ראיון עבודה מורכב ממספר גורמים: המראיין, המרואיין, התכלית שלשמה הוא מרואיין, השאלות של המראיין, התשובות של המרואיין, קבלת ההחלטה של המראיין לגבי האם לצרף את המרואיין לארגון. אותם הגורמים קיימים אצל כל אדם בכל החלטה שהוא מקבל. המראיין = האדם עצמו. המרואיין = אפשרות הבחירה / האלטרנטיבה. התכלית של הראיון = התכלית של הפעולה. השאלות ...
למאמר המלא...
|
|
פסיכולוגיה הפוכה. מניפולציות. לקרוא אנשים. פסיכולוגיה הפוכה מאפשרת לאדם להשיג את התוצאה הרצויה ללא מאבק אלא על ידי שימוש ביותר שכל ותבונה. פסיכולוגיה הפוכה = לפתור את הבעיה בצורה מתוחכמת שקטה ועקיפה. כדי להשתמש בפסיכולוגיה הפוכה על האדם לחקור את הפסיכולוגיה של הצד הבעייתי. לחקור את הפסיכולוגיה של הצד הבעייתי = לחקור את הבעיה = להבין את המניעים של הצד השני = להבין את צורת החשיבה והלוגיקה של הבעיה = להבין את הסיבות שיוצרות את הבעיה = להבין את השכל של הצד השני = לדעת את הפסיכולוגיה של הצד השני. אחרי שהאדם מבין את הפסיכולוגיה של הצד השני = מבין את ...
למאמר המלא...
|
|
מוות. חיים. פחד ממוות. חיים לאחר המוות. חיים אחרי החיים. חיים אחרי המוות. מהו פחד מוות ? וממה נובע הפחד מהמוות ? מי שמפחד למות אינו יכול לחיות. חיים עם פחד אינם חיים. כל זמן שיש לאדם פחד כלשהו ממשהו כלשהו, הרי שהוא אינו יכול להיות מאושר בשלמות אמיתית. כל זמן שיש לאדם פחד כלשהו, הרי שהוא מונע על ידי הפחד שלו במקום להיות מונע על ידי אהבה אמיתית. כאשר האדם מפחד לאבד דבר כלשהו, הוא הופך להיות עבד של הדבר ושל הפחד שלו. כל זמן שהאדם מפחד למות, הרי שמה שמניע אותו כל הזמן זה הפחד למות. מי שיתבונן יראה כי המרדף של אנשים אחרי כסף, מהותו העיקרית היא תחושת ...
למאמר המלא...
|