יחסי עבודה הינם תחום המכיל את המגע הכלכלי (על בסיס הסכמי שכר) בין כל הגורמים (שכירים, מעסיקים, ממשלה) בשוק העבודה.
למאמר המלא...
|
יחסי עבודה, אגו של הבוס, פסיכולוגיה הפוכה, לפתור בעיות בעבודה, לשכנע את הבוס, לשכנע בני אדם, תמיכה נפשית, קואצ'ר: ש: נגיד המנהל שלך מהצוות יש לו תכונות מסוימות שנתפסות בעייני ובעיני שאר חברי הצוות כתכונות שקשה לנו להתמודד איתם. עכשיו הוא לא משנה אותו, הוא לא מתחיל לשנות אותו. אליעד: למה לא? ש: או שכן תגיד לי אתה. אליעד: אוקי. ש: ומצד שני זה מפריע לנו בעבודה. אליעד: נכון אז מה עושים? ש: או לקבל את המציאות כמו שהיא מצד שני זה לקבל את המציאות, אנחנו לא רוצים לקבל את המציאות זה אומר ...
למאמר המלא...
|
ברשימה קודמת בנושא עמדנו על מספר מושגי יסוד הקשורים בהענקת אופציות על ידי חברה לעובדיה.
ברשימה זו נעמוד בתמצית על השתקפות מכשיר האופציה בראי פסיקתם של בתי הדין לעבודה.
למאמר המלא...
|
מהי אופציה? מהי תוכנית אופציות לעובדים? מה משמעות המונח "הבשלה"? על שאלות אלה ואחרות ננסה לעמוד ברשימה שלהלן.
למאמר המלא...
|
ההחלטה על המקצוע שבו נעסוק במהלך חיינו היא אחת ההחלטות הקשות והגורליות שאדם צריך לקבל במהלך חייו. החלטה מוטעית של הכוונה מקצועית תגבה בעתיד מחיר של תיסכול, אנרגיה, זמן ובעיקר הרבה כסף. במאמר זה ישנם שלושה שלבים שיעזרו לכם להגיע להחלטה הנכונה.
למאמר המלא...
|
המאמר של עו"ד יוסי גטניו ופרופ' יצחק הרפז נוגע באחת מהבעיות החברתיות המסמלות את ישראל של שנת 2008 ואת השינוי שישראל עברה כמדינת צנע סוציאליסטית המאמינה בערכי הקולקטיב החברתי והכלכלי למדינה המקדשת את ערכי האינדבידואל והקפיטליזם. מצבם של העובדים בישראל נכון לשנת 2008 הינו עגום ביותר ומשקף באופן ישיר את יחסי העובד כפי שמסתמנים הן בפועל והן כ-פועל יוצא של דיני העבודה וחוקי המגן אשר נועדו מלכתחילה להגן על העובדים במישור היחסים שבינם לבין מעבידיהם.
למאמר המלא...
|