|
על פי החוק להגנת השכר, לא ניתן יהיה לעקל, להעביר או לשעבד סכום בגובה המשכורת החודשית, אלא אם כן מדובר בחוב בגין אי תשלום מזונות כפי שנקבע. כמו כן, ראוי לציין כי ישנם משרדים רבים הפועלים מול הרשויות והנושים השונים, על מנת לדאוג להקטנת החובות או ביטול העיקולים. עיקול משכורת אינו חוויה שמישהו מאיתנו רוצה לחוות, אך עם זאת, דבר זה יכול לקרות ויש לשים לב לחוקים החלים ולאפשרויות העומדות בפניכם.
למאמר המלא...
|