פרסום המאמר באתרך

בחזרה למאמר

כותרת המאמר:


תקציר המאמר:
646,000. לא, זאת לא כמות הבחורות הפנויות בתל אביב (טוב, אולי כן) וגם לא מספר הערוצים בכבלים שמעולם לא צפיתם בהם. זוהי כמות התוצאות ב"גוגל" כשמקלידים "דרושים הייטק".

מילות מפתח:


קישור ישיר למאמר:


גירסת HTML:
<html> <head> <title>דרושים הייטק - כל מה שרצתם לדעת ולא העזתם לשאול</title> <meta name="description" content="646,000. לא, זאת לא כמות הבחורות הפנויות בתל אביב (טוב, אולי כן) וגם לא מספר הערוצים בכבלים שמעולם לא צפיתם בהם. זוהי כמות התוצאות ב"גוגל" כשמקלידים "דרושים הייטק"."> <meta name="keywords" content="עבודה,דרושים,חיפוש עבודה,דרושים הייטק"> <meta name="expires" CONTENT="never"> <meta name="language" CONTENT="hebrew"> <meta name="distribution" CONTENT="Global"> <meta name="robots" content="index, follow"> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1255"> </title> <body dir="rtl"> <h1>דרושים הייטק - כל מה שרצתם לדעת ולא העזתם לשאול</h1><br/> <br/><strong>נכתב על ידי:<a title="דרושים הייטק - כל מה שרצתם לדעת ולא העזתם לשאול" href="http://www.academics.co.il/Authors/Author3983.aspx">SEOguy</a></strong><br/> <br/><p>646,000. לא, זאת לא כמות הבחורות הפנויות בתל אביב (טוב, אולי כן) וגם לא מספר הערוצים בכבלים שמעולם לא צפיתם בהם. זוהי כמות התוצאות ב"גוגל" כשמקלידים "דרושים הייטק<strong>".</strong></p> <p>אז נכון, כנראה שכמות המשרות המוצעת נמוכה בכמה מאות אלפים, אבל עדיין - שוק ההייטק חי ובועט, ומי שאומר לכם אחרת, משקר לכם, או לעצמו.</p> <p>התפוצצות בועת ההייטק בישראל התרחשה לפני שנים, ולכל היותר הייתה פיצוץ קטן של קפצון. וממש לא הר געש כמו שגרמו לכם לחשוב. היום, בכל אופן, המשברון מאחורינו, ושוק ההייטק שוב פורח. הביקוש לעובדים בשיא, המשרות החדשות קמות בתדירות מטורפת, והשוק צמא למוחות צעירים ורעננים שיביאו את החידושים של המחר.</p> <p><a href="http://www.hightechjobs.co.il/">דרושים הייטק</a> זה מונח שמתייחס לעשרות תחומים קטנים. תכנות, חומר, פיתוח, תפעול, טכנאות, אפליקציות, תיקון, בדיקה, בקרה והרשימה עוד ארוכה. לכולם מכנה משותף - מקצוע נחשק עם תנאים מצוינים, עבודה מאתגרת, סביבת עבודה צעירה וחוויה לכל החיים. פלא שההייטק מושך אליו כל כך הרבה צעירים?</p> <p>אין ספק, <a href="http://www.hightechjobs.co.il/">דרושים הייטק</a> זה מדור הדרושים בעל דרישות גבוהות. כאן לא מספיקה רק תעודה, אפילו לא ניסיון (למרות שמדובר בתחום בו ניתן להשתלב בקלות, יחסית, גם ללא ניסיון קודם). פה צריך להיות טוב במה שאתה עושה, לדעת את העבודה שלך על הדקויות הכי קטנות שלה, ולעשות אותה בצורה המקצועית ביותר שאפשר.</p> <p>כי נכון - דרושים הייטק מכיל מאות משרות פנויות, אבל שלא תשלו את עצמכם - על כל אחת מהן יש עשרות צעירים מוכשרים בדיוק כמוכם, שרוצים את המשרה לא פחות. אין ספק, מדובר במלחמה של ממש, אבל התוצר שלה שווה כל טיפת זיעה שבדרך.</p> <p>לכם נמליץ לבחון כל הצעה בקפידה אבל במקביל, לפחות בשלב החיפוש הראשוני, ללכת על שיטת ה"נכניס 100 חכות למים, באחת מהן בטוח נתפוס דג". שלחו כמה שיותר <a href="http://www.resumes.co.il/">קורות חיים</a>, דחפו את עצמכם לכמה שיותר מקומות, ותגדילו את הסיכויים שלכם בצורה משמעותית.</p> <p>והכי חשוב - אל תתייאשו. סבלנות, עקשנות, קור רוח - כולם מצרכים חשובים במאבק על כל משרה. שיהיה לכם המון בהצלחה!</p> <br/><br/> <strong><u>פרטים אודות כותב המאמר</u></strong> <br/> <br/><a href="http://www.academics.co.il">מקור המאמר: אקדמיקס - ספריית המאמרים של ישראל</a>

גירסת טקסט:
דרושים הייטק - כל מה שרצתם לדעת ולא העזתם לשאול 646,000. לא, זאת לא כמות הבחורות הפנויות בתל אביב (טוב, אולי כן) וגם לא מספר הערוצים בכבלים שמעולם לא צפיתם בהם. זוהי כמות התוצאות ב"גוגל" כשמקלידים "דרושים הייטק". אז נכון, כנראה שכמות המשרות המוצעת נמוכה בכמה מאות אלפים, אבל עדיין - שוק ההייטק חי ובועט, ומי שאומר לכם אחרת, משקר לכם, או לעצמו. התפוצצות בועת ההייטק בישראל התרחשה לפני שנים, ולכל היותר הייתה פיצוץ קטן של קפצון. וממש לא הר געש כמו שגרמו לכם לחשוב. היום, בכל אופן, המשברון מאחורינו, ושוק ההייטק שוב פורח. הביקוש לעובדים בשיא, המשרות החדשות קמות בתדירות מטורפת, והשוק צמא למוחות צעירים ורעננים שיביאו את החידושים של המחר. דרושים הייטק זה מונח שמתייחס לעשרות תחומים קטנים. תכנות, חומר, פיתוח, תפעול, טכנאות, אפליקציות, תיקון, בדיקה, בקרה והרשימה עוד ארוכה. לכולם מכנה משותף - מקצוע נחשק עם תנאים מצוינים, עבודה מאתגרת, סביבת עבודה צעירה וחוויה לכל החיים. פלא שההייטק מושך אליו כל כך הרבה צעירים? אין ספק, דרושים הייטק זה מדור הדרושים בעל דרישות גבוהות. כאן לא מספיקה רק תעודה, אפילו לא ניסיון (למרות שמדובר בתחום בו ניתן להשתלב בקלות, יחסית, גם ללא ניסיון קודם). פה צריך להיות טוב במה שאתה עושה, לדעת את העבודה שלך על הדקויות הכי קטנות שלה, ולעשות אותה בצורה המקצועית ביותר שאפשר. כי נכון - דרושים הייטק מכיל מאות משרות פנויות, אבל שלא תשלו את עצמכם - על כל אחת מהן יש עשרות צעירים מוכשרים בדיוק כמוכם, שרוצים את המשרה לא פחות. אין ספק, מדובר במלחמה של ממש, אבל התוצר שלה שווה כל טיפת זיעה שבדרך. לכם נמליץ לבחון כל הצעה בקפידה אבל במקביל, לפחות בשלב החיפוש הראשוני, ללכת על שיטת ה"נכניס 100 חכות למים, באחת מהן בטוח נתפוס דג". שלחו כמה שיותר קורות חיים, דחפו את עצמכם לכמה שיותר מקומות, ותגדילו את הסיכויים שלכם בצורה משמעותית. והכי חשוב - אל תתייאשו. סבלנות, עקשנות, קור רוח - כולם מצרכים חשובים במאבק על כל משרה. שיהיה לכם המון בהצלחה! נכתב על ידי מקור המאמר:אקדמיקס - ספריית המאמרים של ישראל http://www.academics.co.il

כל הזכויות שמורות © 2008 ACADEMICS
השימוש באתר בכפוף ל תנאי השימוש ומדיניות הפרטיות. התכנים באתר מופצים תחת רשיון קראייטיב קומונס - ייחוס-איסור יצירות נגזרות 3.0 Unported